РОСПРОФЖЕЛ - логотип РОСПРОФЖЕЛ - официальное название
Форум подвел итоги Развернуть Форум подвел итоги
На Северной дороге подведены итоги выполнения обязательств коллективных договоров ОАО «РЖД», дочерних обществ, негосударственных учреждений здравоохранения и образования в 2018 году.

Итоги подводились в формате регионального форума социальной ответственности и партнерства. Участие в нём принял заместитель генерального директора ОАО «РЖД» Олег Тони, ═начальник Северной железной дороги Валерий Танаев, начальник департамента организационной и кадровой работы аппарата ЦК РОСПРОФЖЕЛ Ольга Вакуленко, председатель Дорпрофжел на СЖД Вадим Меджидов, руководители, профсоюзные лидеры и представители трудовых коллективов.
В преддверии нынешнего форума на регионе СЖД состоялась масштабная колдоговорная кампания: на полигоне дороги состоялось 247 конференций, собрания и совместных заседаний трудовых коллективов структурных подразделений, филиалов, ДЗО, негосударственных учреждений здравоохранения и образования. Участие в этих мероприятиях приняло более 6 тысяч человек. В ходе работы конференций, собраний и совместных заседаний поступило 83 замечания и предложения.═
Перед форумом в формате «круглых столов» прошли деловые встречи═ представителей трудовых коллективов с руководством дирекций, ДЗО, на которых состоялось обсуждение наиболее актуальных вопросов, интересующих трудовые коллективы. Всего состоялось пять «круглых столов» - Северной дирекции тяги, ремонтных и сервисных локомотивных депо, Северной дирекции по управлению движением, Северной дирекции инфраструктуры, также впервые прошёл круглый стол «О вопросах совершенствованию условий труда, отдыха и социальной поддержки женщин на Северной дороге».
Валерий Танаев рассказал об основных итогах производственно-экономической деятельности Северной магистрали, также уделив внимание вопросам социальной защищённости северян. Средний размер заработной платы по итогам года составил 56═085 рублей (+9,6% к 2017 году). ═За счёт средств мотивационного фонда поощрено более 13 тысяч человек на общую сумму 60 млн. рублей. ══
Вадим Меджидов отметил, что в границах Северной железной дороги в прошедшем году на выполнение обязательств коллективных договоров было израсходовано около 10 млрд. рублей. Размер социального пакета на одного работника составил 49 тыс. руб., на неработающего пенсионера - до 5 тыс. руб.
Проводилась работа в сфере охраны труда. Большой вклад в улучшение условий труда на предприятиях внесли 1 146 уполномоченных, ═которые в прошедшем году провели более 9 тысяч проверок. ══
В отчётном периоде на дороге осуществляли деятельность 402 общественных инспектора по безопасности движения поездов, осуществивших более 5,4 тысяч проверок.
═На высоком уровне прошла детская оздоровительная кампания. Всего за летний период отдохнули 3 360 детей, в том числе 300 ребят побывали в ДОЦ «Жемчужина России» на Черноморском побережье по бесплатным путёвкам РОСПРОФЖЕЛ.
Выступая перед участниками форума, заместитель генерального директора ОАО «РЖД» Олег Тони отметил, что вопросам социальной политики компания уделяет пристальное внимание. Он акцентировал внимание на задачах, стоящих перед СЖД в связи со строительством Северного Широтного хода.═ ══
Ольга Вакуленко проинформировала об основных достижениях РОСПРОФЖЕЛ в отчётном периоде, отметив, что 2018 год был непростым, но несмотря на это, обязательства коллективных договоров в основном выполняются. Также Ольга Вакуленко отметила достижения железнодорожников-северян в прошлом году – победу в конкурсе профсоюзных инноваций на первом молодёжном фестивале РОСПРОФЖЕЛ и второе место на финале игр «Спорт поколений».═ ════════
В завершении форума состоялось торжественное награждение победителей отраслевого соревнования и профсоюзных активистов.


Автор: Нина Лисицына 06.03.2019

 Все новости за текущий месяц

Новости


Архив

Теги